Мы занимаемся оптовой торговлей медицинского оборудования. Один наш сотрудник занимается организацией всех мероприятий: организует конгрессы, семинары. В Классификаторе основных должностей служащих и профессий рабочих (редакция от 6 мая 2021 г., N 05-1288) есть такая должность «Менеджер по организации мероприятий (Event-менеджер)». Имеем ли мы право оформить на эту позицию специалиста со средним специальным образованием?
– Уровень образования менеджера по организации мероприятий (еvent-менеджер) согласно Классификатору основных должностей служащих и профессий рабочих (далее – КОДП–2020) соответствует коду 5. Код «5» – среднее профессиональное образование и профессиональный опыт или среднее специальное профессиональное образование. Среднее специальное образование соответствует коду 3 (Вводная часть КОДП–2020). Тем не менее требования к уровню образования и квалификации по каждой должности и профессии, указанной в Классификаторе, определяются работодателями самостоятельно, исходя из квалификационного уровня, соответствующего должности (профессии). При определении квалификационного уровня каждого работника учитываются не только полученное им образование, но и профессиональный опыт, компетенции, а также личные и деловые качества
(п. 3 N ПП-4939 от 31.12.2020 г.).
Исходя из изложенного частная компания (фирма) может оформить на должность менеджера по организации мероприятий (еvent-менеджер) работника имеющего среднее специальное образование исходя из его личных качеств и опыта.